انطلاق فعاليات البرنامج الاولوي لتعزيز قدرات المصادر البشرية للدولة

قامت وزارة الوظيفة العمومية والعمل، بالتعاون مع المدرسة الوطنية للإدارة والصحافة والقضاء، اليوم الجمعة 25 يوليو 2025 في نواكشوط،  بافتتاح دورات البرنامج الأولوي لتعزيز قدرات الموارد البشرية، وذلك في إطار جهود الحكومة لتأهيل الكوادر الإدارية وتحسين أداء المرفق العمومي.

وتستهدف هذه الدورات سبعة قطاعات وزارية هي؛ التكوين المهني والصناعة التقليدية والحرف، والشؤون الخارجية والتعاون الإفريقي والموريتانيين في الخارج، والداخلية وترقية اللامركزية والتنمية المحلية، والاقتصاد والمالية، والصحة، والوظيفة العمومية والعمل، والعمل الاجتماعي والطفولة والأسرة.

وسيتلقى المشاركون في هذا التكوين عروضًا نظرية وتطبيقية تقدمها كفاءات وطنية، بهدف تحقيق الاستفادة القصوى من الدورات المبرمجة في مختلف التخصصات.

وفي كلمة له بالمناسبة، أكد الأمين العام لوزارة الوظيفة العمومية والعمل، السيد البكاي ولد الخو، أن تثمين الموارد البشرية ليس ترفًا إداريًا بل هو أساس كل إصلاح حقيقي، وأن الموظف الكفؤ هو المحرك الفعلي للإدارة.

وأوضح أن هذا البرنامج يندرج ضمن محاور الخطة الوطنية الاستراتيجية للتكوين المستمر التي صادقت عليها الحكومة مؤخرًا، مضيفا أن هذا البرنامج سبقته مراجعة الإطار التشريعي المنظم للتكوين المستمر، وإعداد دراسة تشخيصية شملت 1000 وحدة إدارية، إضافة إلى تقييم الاحتياجات التكوينية لـ 1000 وكيل عمومي.

وأضاف أن تنفيذ هذه الدورات التكوينية، التي ستمتد على مدى 12 عشر شهرًا وتشمل موظفي الوزارات المشمولة بالتقييم، هي خطوة أولى ضمن سلسلة إصلاحات تهدف إلى الرفع من قدرات الوكلاء العموميين للدولة وتطوير وتحسين أداء الإدارة، بما يتماشى مع مقتضيات النظام الأساسي للوظيفة العمومية الذي يكرس الحق في التكوين المستمر كأداة لترقية المسار المهني وتجديد المعارف.

من جانبه، أكد المدير العام للمدرسة الوطنية للإدارة والصحافة والقضاء، السيد محمد يحي ولد السعيد، الأهمية التي يوليها فخامة رئيس الجمهورية، السيد محمد ولد الشيخ الغزواني، لرفع مستوى رأس المال البشري، وإصلاح الإدارة العمومية، وهو ما تعهد به في برنامجه الانتخابي “طموحي للوطن”.

وأشار إلى أن الاستراتيجية الوطنية لدعم قدرات موظفي الدولة تتجسد اليوم من خلال هذا البرنامج الطموح، الذي سيمكن من تكوين وتحسين خبرات العشرات من موظفي ووكلاء الدولة، مما سينعكس إيجابًا على أدائهم ويرفع مستوى الخدمات التي تقدمها الإدارة العمومية.

وأكد أن المدرسة ستكون على مستوى المهمة المسندة إليها، مشيدًا بنجاح النسخة الأولى من برنامج التكوين المستمر الذي أطلق في العام 2021، ومكن من تكوين أكثر من 5000 موظف في القطاع العام وقد تناول الكلام في مستهل الحفل الرسمي المدير العام للمدرسة الوطنية للادارة والصحافة والقضاء الدكتور،محمد يحي ولد السعيد، الذي قال في كلمته أنّ  فخامة رئيس الجمهورية السيد، محمد ولد الشيخ الغزواني، يولي أهمية خاصة لرفع مستوى رأس المال البشري؛ مضيفا أن فخامته  وضع تطوير الكفاءات المهنية والتقنية وإصلاح الإدارة العمومية في صدارة اهتماماته، كما تعهد في برنامجه الانتخابي 2024 "طموحي للوطن" بـ"وضع خُطط مُكثّفة للتكوين المستمر لصالح الوكلاء العموميين".
وأكد المدير أن صاحب المعالي الوزير الأول المختار ولد اجاي جعل "تطوير رأس مال بشري ذي تكوين وتأهيل جيدين" ضمن المحاور الأساسية لإعلان السياسة العامّة لحكومته.
مضيفا أن تلك التوجهات الكبرى تمّت ترجمتها من خلال الاستراتيجية الوطنية لدعم قدرات موظفي الدولة التي يُشرف على تنفيذها قطاع الوظيفة العمومية، ويعتبر نشاطنا اليوم تجسيدا لها من خلال هذا البرنامج الطموح التي سيمكّن من تكوين وتحسين خبرة العشرات من موظّفي ووكلاء الدولة ما سينعكس على أداءهم ويرفع مستوى الخدمات التي تقدّمها الإدارة العمومية بشكل عام.
كما أكد في كلمته أنّ المدرسة ستكون على مستوى المهمة المسندة إليها، وهو ما يشهد له نجاح النسخة الأولى من برنامج التكوين المستمر  الذي أُطلق في العام 2021 والذي مكّن من تكوين أكثر من 5000 موظف في 24 تخصصا، من ضمنها على سبيل المثال لا الحصر "الصفقات العمومية، التحرير الإداري، الاستقبال والتوجيه، تسيير المصادر البشرية، الرقابة والتفتيش، الأرشيف والتوثيق، التسيير الاستراتيجي للمشاريع العمومية، المحاسبة والرواتب، المكتباتية، واللغات.....إلخ"، وقد تم إجراء بعض الدورات التكوينية في كل من ولايات الحوض الشرقي واترارزة وداخلت انواذيبو.
جرى الحفل بحضور مستشارة الوزير الأول المكلّفة بالوظيفة العمومية وعصرنة الإدارة ورئيس مجلس إدارة المدرسة الوطنية للإدارة والصحافة والقضاء، وعدد من الأمناء العامين والطاقم الاداري والتدريسي بالمدرسة وعدد من التلاميذ الموظفين.